Besetzung von Aufsichtsräten

Immer höhere Anforderungen an Aufsichtsräte, Beiräte und Verwaltungsräte.

Die steigenden Anforderungen an die Qualität und die zunehmende juristische Angreifbarkeit von Aufsichtsräten machen die Besetzung dieser Position immer schwieriger. Gleichzeitig werden Aufsichtsräte für eine erfolgreiche und überzeugende Unternehmenskultur immer wichtiger. Und auch im Tagesgeschäft wird die Rolle des Aufsichtsrates als professioneller Ratgeber für Vorstände und Geschäftsführer immer bedeutsamer.

Je höher aber die Anforderungen, umso kleiner der Kreis derer, die sie erfüllen können. Mit unserer Unterstützung gewinnen Sie Aufsichtsräte, mit denen Sie sich einen langfristigen und nachhaltigen Vorteil im internationalen Wettbewerb sichern können.

Erfolgsfaktoren Fachkompetenz, Unabhängigkeit und Integrität.

Der Erfolg eines Aufsichtsrates zeigt sich durch eine hohe Fachkompetenz, Unabhängigkeit und Integrität. Ebenso wichtig ist es, dass die Mitglieder unterschiedliche Erfahrungen mitbringen und sich in ihrer Persönlichkeit ergänzen. Nur durch die variierenden Stärken der einzelnen Mitglieder kann die benötigte Kompetenz des Aufsichtsrates optimal abgedeckt werden. Die Beratungs- und Überwachungsfunktion gegenüber dem Vorstand kann so bestmöglich erfüllt werden.

Besetzung von Aufsichtsratspositionen aus unserem exzellenten Netzwerk.

Sie profitieren von unserem exzellenten Netzwerk an kompetenten Profis (teilweise mit Schulung bzw. Zertifizierung), die bereits ein Mandat innehaben oder für ein zukünftiges Mandat zur Verfügung stehen. Da diese Personen oft zu unseren Kunden zählen, konnten wir uns von ihrer Kompetenz bereits überzeugen.

Wir finden für Sie den passenden Mix von Persönlichkeiten für Ihren Aufsichtsrat. Dabei können wir selbstverständlich alle Anforderungen an die Diversität erfüllen. Unsere Berater bringen langjährige Erfahrung und branchenspezifisches Know-how mit und können so für hervorragende Resultate bei der Besetzung von Aufsichtsräten garantieren.

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